Программа расчета заработной платы и кадрового учета предназначена для предприятий малого и среднего бизнеса любых форм собственности и видов деятельности. Программа обеспечивает ведение кадровых документов в соответствии с законодательством, расчет зарплаты и налогов и формирование всех необходимых выходных данных для сдачи отчетов.
Программа расчета заработной платы позволяет вести расчет зарплаты как для одного предприятия, так и для объединения в разрезе подразделений с формированием сводных расчетов.
Расчет заработной платы ведется по всему списочному составу работников предприятия с последующим формированием лицевых счетов, что позволяет значительно сократить время расчетов.
Программа «Экми-Мастер (зарплата)» отличается наглядным интерфейсом, простотой освоения и минимумом настроек.
Основные функции, реализуемые программой «Экми-Мастер (зарплата)»:
- Заработная плата
- Формирование и ведение штатного расписания с расчетом окладов, различных видов надбавок, учетом количества ставок.
- Формирование и ведение тарификатора с расчетом стажа работников.
- Ежемесячное формирование табеля учета рабочего времени работников с ведением расчетов в днях и в часах.
- Формирование и расчет тарификации для образовательных учреждений.
- Расчет отпускных с учетом последнего порядка расчета среднего, с разбивкой по фондам и периодам, а также с возможностью индексации предыдущих начислений.
- Расчет пособий по временной нетрудоспособности и по уходу, с учетом последних изменений в законодательстве. Возможность разбивки пособия по системам учета (традиционная, УСН, ЕНВД).
- Расчет заработной платы. Автоматический расчет повременной оплаты от отработанного времени. Автоматический расчет премий по различным алгоритмам.
- Расчет НДФЛ нарастающим итогом с автоматическим учетом стандартных и имущественных вычетов.
- Расчет взносов в ОМС, ОПС, ФСС нарастающим итогом с разбивкой по фондам, пропорционально различным системам учета (традиционная система, УСН, ЕНВД).
- Формирование бухгалтерских проводок и журнала по счету 70.
- Экспорт данных в банк для начисления сумм на лицевые счета работников.
- Вывод расчетных листков, расчетных и платежных ведомостей, лицевых счетов.
- Расчет среднесписочной численности работников.
- Формирование налоговых карточек, индивидуальных карточек по ОПС, справок 2-НДФЛ и других отчетных документов.
- Экспорт сведений о доходах (2-НДФЛ) и индивидуальных сведений по Пенсионному фонду.
- Формы отчетности
- Автоматизированное формирование и вывод форм бухгалтерской и налоговой отчетности, связанных с заработной платой (РСВ-1, 6-НДФЛ, отчеты в ФСС и т.д.). Возможность формирования отчетов как для одного подразделения, так и для всей организации в целом.
- Экспорт форм отчетности в Excel.
- Вывод форм отчетности в единый формат XML для отправки по ТКС.
- Экспорт и передача данных
- Организация стыковки с центральной бухгалтерией с использованием сервера удаленных терминалов.
- Возможность экспорта данных для центральной бухгалтерии в другие программы.
- Классификаторы
- Ведение классификатора ОКАТО.
- Ведение классификатора ОКСМ.
- Ведение классификатора ОКИН.
- Ведение классификатора ОКПРДСТР.
- Учет труда
- Формирование и ведение приказов о приеме на работу.
- Формирование и ведение личных карточек работников.
- Формирование и ведение приказов на отпуск.
- Формирование и ведение приказов о поощрении работников.
- Формирование и ведение приказов о переводе на другую работу.
- Формирование и ведение приказов об увольнении работников.
- Ведение журнала учета трудовых книжек.
- Учет документов
- Ведение журнала учета трудовых книжек.
- Ведение журнала учета исходящих документов.
- Формирование и ведение приказов по предприятию.
- Формирование и ведение приказов по личному составу.
- Формирование и ведение приказов о направлении в командировку.
Программа «Экми-Мастер (кадры)» предназначена для облегчения и упрощения работы сотрудника отдела кадров. Легкая в освоении и удобная в пользовании программа решает задачи автоматизации учета личного состава для предприятий малого и среднего бизнеса. Первичные документы о приеме на работу, увольнении, перемещениях внутри организации, переводе с одной должности или квалификации на другую, о предоставлении отпуска, об использовании рабочего времени и другие ведутся с использованием унифицированных форм, утвержденных Постановлением Госкомстата РФ от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты». Работая с кадровой программой, пользователь создает электронную картотеку всех сотрудников и их историю работы на предприятии.
Основные функции, реализуемые программой «Экми-Мастер (кадры)»:
Программа «Экми-Мастер (кадры)» может функционировать как отдельно (для сотрудника отдела кадров), так и в комплексе с программой «Экми-Мастер (зарплата)».
